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Safeguarding

VERBALI SEFGUARDING

07 Gennaio 2025

VERBALE CONSIGLIO DIRETTIVO DEL 30 DICEMBRE 2024

Il giorno 30 Dicembre 2024 alle ore 17.00 si è riunito il Consiglio Direttivo dell’ASD TM ROLER ACADEMY ASD presso i locali dell’impianto sportivo di Bomporto in via Via Giuseppe Verdi 12 Bomporto 41030 (Mo) per discutere e deliberare in merito al seguente ordine del giorno:

ORDINE DEL GIORNO
1: Conferimento incarico del Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni dell’ASD TM ROLLER ACADEMY.
2: Varie ed eventuali.

Sono presenti:
- TARLAZZI STEFANO Presidente ASD TM ROLLER ACADEMY.
- CAVALLINI LUCA Vice presidente ASD TM ROLLER ACADEMY.
- ZANIERI FRANCESCA Consigliere ASD TM ROLLER ACADEMY.
- ……………… Responsabile SafeGuarding

Presiede la riunione il Presidente del Consiglio Direttivo, Sig. STEFANO TARLAZZI il quale verificata la presenza dei consiglieri: dichiara la riunione validamente costituita e atta a deliberare sull’unico argomento all’ordine del giorno.
Il Presidente, con il consenso unanime dei presenti chiama a fungere da Segretario la Sig.ra ZANIERI FRANCESCA che accetta.

Si passa alla disamina dell'ordine del giorno.

Conferimento incarico del Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni della ASD TM ROLLER ACADEMY
In riferimento al punto 1 il Presidente dell’Associazione Sportiva ha aperto la riunione e ha introdotto l'argomento in discussione, spiegando che entro il 31° Dicembre 2024 l’Associazione dovrà nominare un Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni con lo scopo di prevenire e contrastare ogni tipo di abuso, violenza di genere e discriminazione sui tesserati ai sensi del d.lgs. 198/2006, nonché per garantire la protezione dell’integrità fisica e morale degli sportivi, anche ai sensi dell’art. 33, comma 6 del d.lgs. 36/2021.
Il Presidente fa presente che il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni deve essere soggetto autonomo e possibilmente indipendente dalle cariche sociali e da rapporti con gli istruttori tecnici territoriali, deve essere individuato tra i soggetti che hanno i requisiti di competenze e esperienza necessari per svolgere efficacemente questo ruolo cruciale e che l’incarico dovrà essere espletato secondo quanto previsto dal Modello Organizzativo e dal Codice di Condotta dell’Associazione.
Il Presidente fà altresì presente che il sig.………………………………………………….si è reso disponibile a ricoprire tale ruolo.
Il Consiglio ritenendo sussistenti in capo al sig. ………………………………………. i requisiti richiesti per la nomina di Responsabile Safeguarding, nomina il Sig. ……………………………………….. Responsabile Safeguarding con lo scopo di prevenire e contrastare ogni tipo di abuso, violenza e discriminazione sui tesserati nonché per garantire la protezione dell’integrità fisica e morale degli sportivi.
Il Consiglio Direttivo approva all’unanimità dei presenti; di conseguenza, il Presidente dichiara che il Sig……………………………….. è ufficialmente incaricato al ruolo di Responsabile SAFEGUARDING contro abusi, violenze e discriminazioni dal 31/12/2024.al 31/12/2025.
La nomina del responsabile sarà immediatamente pubblicata sul sito internet, affissa presso le palestre in cui si svolge l’attività. 
E’ stata aperta una nuova casella mail, Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. ad uso esclusivo del responsabile in modo che possa ricevere comunicazioni anche in forma anonima.  

Non essendoci altro da discutere, il Consiglio chiude i lavori alle ore 18:00.

Luogo e Data Bomporto 30-12-2024

l Segretario ………………………..                                              Il Presidente ………………………….

Firma del Responsabile SAFEGUARDING per accettazione         ………………………………………